|
СОГЛАШЕНИЕ
между администрацией и студентами федерального государственного
бюджетного образовательного учреждения высшего
профессионального образования
«Нижегородский государственный технический университет им.
Р.Е.Алексеева»
на 2013 – 2016 годы
1.
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1.
Настоящее
соглашение регулирует социально-экономические и другие связные с ними
отношения, складывающиеся в связи с обучением студентов в федеральном государственном
бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования
«Нижегородский государственный технический университет им. Р.Е.Алексеева»).
1.2.
Юридическими
сторонами настоящего соглашения являются:
-
федеральное
государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального
образования «Нижегородский государственный технический университет им. Р.Е.
Алексеева» в лице ректора Сергея Михайловича Дмитриева, действующего в соответствии с Уставом НГТУ
(далее администрация);
-
студенты
НГТУ, представляемые Первичной профсоюзной организацией Нижегородской областной
организации Профессионального союза работников народного образования и науки РФ
в НГТУ (студентов), в лице их полномочного представителя председателя Михаила
Юрьевича Долгова, действующего в соответствии с Уставом профессионального союза
работников народного образования и науки Российской Федерации (в дальнейшем - Профсоюз).
1.3
Настоящее
соглашение заключается в соответствии с Конституцией РФ, Трудовым Кодексом РФ, Законом РФ «Об образовании», Федеральным законом
«О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», Федеральным
законом «О высшем и послевузовском профессиональном образовании», другими
законодательными и подзаконными нормативными правовыми актами.
1.4
Соглашение
распространяется на всех студентов независимо от их членства в Профсоюзе, за
исключением пунктов, относящихся к членам Профсоюза, и на администрацию
университета.
1.5
Настоящим
Соглашением администрация университета признаёт профсоюзную организацию в лице
ёё профсоюзного комитета как организацию, ведущую переговоры от имени
студентов при заключении Соглашения, а
также при решении социально- экономических задач, защите прав и реализации способностей и потребностей студентов.
1.6
Студенты,
не являющиеся членами Профессионального союза работников народного образования
и науки Российской Федерации (далее - Профсоюз), имеют право уполномочить
профсоюзной комитет представлять их интересы во взаимоотношениях с
администрацией университета
1.7
Соглашение
заключается сроком на три года. Действие соглашения не может быть прекращено в
одностороннем порядке. Изменения и дополнения в соглашение в течение срока его
действия вносятся только по взаимному согласию сторон соглашения и утверждаются
конференцией научно-педагогических работников, представителей других категорий
работников и обучающихся НГТУ.
1.8
Администрация
и профсоюзная организация студентов в месячный срок после подписания соглашения
доводят его содержание до студентов и
сотрудников университета.
1.9
Стороны
договорились, что профсоюзная организация студентов в период действия
настоящего соглашения не выдвигает новых требований и не организует акций
протеста по вопросам, включенным в соглашение, при условии их выполнения,
содействует реализации настоящего соглашения.
1.10
Соглашение
сохраняет свое действие в случае изменения наименования университета, его
реорганизации, а также смены ректора.
1.
ПРАВОВОЙ СТАТУС
СТУДЕНТОВ УНИВЕРСИТЕТА
2.1.Администрация в
соответствии с законодательством об образовании закрепляет права и обязанности
студентов в Уставе университета и других локальных актах, принятых в
соответствии с Уставом университета. Администрация с целью ознакомления
студентов с документами, регламентирующими их права и обязанности,
предоставляет профсоюзной организации студентов соответствующие документы.
2.2.Студентом является лицо,
в установленном порядке зачисленное приказом ректора в университет для обучения
по образовательной программе высшего профессионального образования.
Студенту бесплатно
выдаются студенческий билет, зачетная книжка установленного образца,
электронный пропуск (при необходимости) и другие документы необходимые студенту
в университете.
2.3.Студенты обязаны выполнять требования Устава
университета и соблюдать правила внутреннего распорядка и правила проживания в
общежитиях. За невыполнение учебных планов, правил внутреннего распорядка к
студентам могут быть применены меры дисциплинарного взыскания вплоть до
исключения из университета. Дисциплинарное взыскание, в том числе отчисление за
нарушение дисциплины, может быть наложено на студента после получения от него
объяснения в письменной форме или составления протокола об отказе от
объяснений, который подписывается представителями администрации университета и
представителем профсоюзной организации студентов (не менее 3-х человек).
Дисциплинарное взыскание налагается не позднее чем через 1(один) месяц со дня обнаружения
проступка, и не позднее чем через 6(шесть) месяцев со дня его совершения, не
считая времени болезни студента и (или) нахождения его на каникулах.
2.4.Не допускается
отчисление студентов во время их болезни, каникул, академического отпуска или
отпуска по беременности и родам.
2.5.Приказы о наложении
дисциплинарных взысканий и отчислений членов Профсоюза согласуются с Профсоюзным
комитетом студентов.
2.6.Студент имеет право на
восстановление в университет в течение 5 лет после отчисления из него по
собственному желанию, или по уважительной причине с сохранением той формы
обучения (бесплатной или платной), по которой он обучался до отчисления при
наличии свободных мест. Порядок и условия восстановления в университет студента, отчисленного по неуважительной причине,
определяется Уставом университета.
2.7.Наряду с закрепленными законодательством
об образовании правами студенты имеют
право:
-
выбирать
факультативные (необязательные для данного направления подготовки
специальности) и элективные (избираемые в обязательном порядке) курсы,
предлагаемые институтами, факультетами и кафедрами;
-
осваивать
помимо учебных дисциплин по избранным направлениям подготовки (специальностям)
любые другие учебные дисциплины, преподаваемые в университете, в порядке,
предусмотренном его Уставом, а также преподаваемые в других высших учебных
заведениях (по согласованию между их руководителями);
-
участвовать
в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности университета, в том
числе через профсоюзную организацию студентов НГТУ и органы управления
университетом;
-
принимать
участие во всех видах научно-исследовательских работ, конференциях,
симпозиумах;
-
в
соответствии с установленным порядком представлять свои работы для публикации,
в том числе в изданиях университета;
-
обжаловать
приказы и распоряжения администрации университета в установленном
законодательством Российской Федерации порядке;
-
на
обучение по индивидуальным планам по семейным обстоятельствам, а также в связи
с участием в работе профсоюзной
организации студентов, студенческого совета НГТУ и организации Российского союза молодежи в
НГТУ.
2.8.Студенты очной формы
обучения имеют право переходить с платного обучения на бесплатное в порядке,
предусмотренном Уставом университета и по согласованию с профсоюзной
организацией студентов.
2.9.Статус слушателей
подготовительного отделения в части получения образовательных услуг приравнивается
к статусу студента соответствующей формы обучения.
3.
ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН
3.1. Администрация
обеспечивает:
-
проведение
учебной деятельности;
-
укрепление
материально-технической базы университета;
- планирование,
организацию и контроль за учебной, научной, внеучебной, хозяйственной и
предпринимательской деятельностью;
- финансирование
социально–экономических программ, реализацию социальных гарантий;
- осуществление прав студентов,
предусмотренных законодательством РФ, Уставом университета и настоящим
соглашением.
- не позднее семи дней до
утверждения (подписания) представление в
профсоюзный комитет студентов проектов локальных актов, в том числе приказов,
затрагивающих их права и законные интересы, в целях учета их мнения.
3.2.
Администрация
и профсоюзный комитет студентов оперативно обеспечивают друг друга получаемой
информацией по вопросам, указанным в п.3.1.
3.3.
Администрация при принятии решения об отчуждении объектов
социально-культурной сферы, при передаче в аренду земли, зданий, помещений,
сооружений, оборудования, находящихся в оперативном управлении университета,
которые имеют отношение к студентам университета, учитывает мнение профсоюзного
комитета студентов, не допуская ухудшения условий обучения и быта студентов, а
в отношении общежитий студенческого городка университета – согласует с
профсоюзным комитетом студентов.
3.4.
Ученый
Совет университета рассматривает и учитывает в своей деятельности мнение профсоюзного
комитета по вопросам, затрагивающим права и гарантии студентов.
3.5.
Профсоюзный
комитет студентов:
-
представляет
студентов университета при разработке, заключении и контроле выполнения
соглашения;
-
ведет
переговоры по решению профессиональных и социально - экономических проблем, в
том числе по вопросам стипендиального обеспечения и оказания других форм
материальной поддержки, по вопросам отчисления из университета (в соответствии
с п. 2.3.), занятости, оздоровления, а также по другим вопросам социальной
поддержки студентов);
-
взаимодействует
с другими общественными объединениями, действующими в университете, по вопросам
улучшения учебного процесса, повышения культурно-нравственного воспитания
студентов, соблюдения дисциплины университета;
-
содействует
администрации в обеспечении эффективной деятельности университета;
-
участвует
в планировании и распределением бюджетных средств, направляемых на
стипендиальное обеспечение; материальную поддержку нуждающихся студентов;
организацию культурно-массовой, физкультурной и спортивной, оздоровительной
работы со студентами, обеспечение надлежащих условий проживания в студенческих
общежитиях, и осуществляет контроль над их целевым использованием;
-
на
своих заседаниях рассматривает вопросы организации учебной и вне учебной работы
по предложению администрации университета;
-
информирует
студентов университета о ходе выполнения соглашения на студенческой
конференции;
-
ведет
учёт студентов из числа семейных, имеющих детей.
Деятельность профсоюзного комитета студентов направлена на:
-
защиту
профессиональных, социально-экономических прав и интересов членов Профсоюза;
-
повышение
уровня жизни членов Профсоюза;
-
ведение
переговоров на всех уровнях власти, заключение соглашений в интересах и от
имени членов Профсоюза;
-
участие
в разработке предложений к законодательным и иным нормативным правовым актам по
вопросам социально-экономической политики и другим вопросам в интересах членов
Профсоюза;
-
принятие
мер по предотвращению незаконной приватизации образовательных учреждений, их
объектов социально-бытовой сферы, материально-технической базы в случае нарушения
законодательства, регулирующего отношения собственности в сфере образования;
-
изучение
уровня жизни членов Профсоюза, реализацию мер по повышению их жизненного
уровня, принятие участия в разработке предложений по определению критериев
уровня жизни членов Профсоюза;
-
участие
в регулировании споров (конфликтов), используя в соответствии с
законодательством Российской Федерации различные формы защиты профессиональных
прав членов Профсоюза, вплоть до организации забастовок;
-
представление,
по поручению членов Профсоюза, их интересов при рассмотрении индивидуальных споров;
-
оказание
методической, консультационной, юридической и материальной помощи членам
Профсоюза.
-
повышение
качества подготовки и повышение успеваемости студентов.
4.
ОРГАНИЗАЦИЯ И УЛУЧШЕНИЕ
УЧЕБНОГО ПРОЦЕССА
4.1.
Администрация:
- информирует профсоюзный
комитет студентов о мероприятиях по организации учебного процесса.
- обеспечивает студентов
бесплатным пользованием библиотечным фондом и корпоративной сетью (размер платы
по перечню платных услуг согласовывается с профсоюзным комитетом);
4.2.
Администрация
проводит при участии профсоюзного комитета студентов анкетирование студентов с
целью выявления качества преподавания предметов с учетом предложений студентов.
4.3.
Все
перемещения служб университета, изменения, касающиеся учебных аудиторий,
лабораторий, кафедр, передача и сдача в аренду помещений университета,
переоборудование аудиторий производится без ущерба для учебного процесса и
хозяйственной деятельности с уведомлением профсоюзного комитета студентов.
4.4.
Администрация
при составлении расписания занятий в
спортивных залах университета и общежитиях в свободное от учебных занятий время
в первую очередь предусматривает возможность занятий студенческих групп, и согласуется с профсоюзным комитетом сотрудников
и студентов.
4.5.
Максимальный
объем учебной нагрузки студента не должен превышать 54 часа в неделю, включая
все виды его аудиторной и внеаудиторной учебной работы.
5.
СТИПЕНДИАЛЬНОЕ
ОБЕСПЕЧЕНИЕ И ДРУГИЕ ФОРМЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ СТУДЕНТОВ
5.1.
Студенты,
обучающиеся по очной форме обучения, обеспечиваются стипендией и другими
формами материальной поддержки в соответствии с Положением «О стипендиальном
обеспечении и других формах материальной поддержки студентов, аспирантов и
докторантов Нижегородского государственного технического университета» (далее -
«Положение о стипендиальном обеспечении»), разработанного (на основе) в
соответствии с Постановлением Правительства РФ от 27 июня 2001 г. № 487 «Об
утверждении Типового положения о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки студентов
государственных и муниципальных образовательных учреждений высшего и среднего
профессионального образования, аспирантов и докторантов» и другими нормативными
правовыми актами, регулирующими вопросы стипендиального обеспечения студентов.
5.2.
Положение
о стипендиальном обеспечении разрабатывается с участием профсоюзного комитета
студентов и утверждается Ученым советом
университета.
5.3.
Профсоюзный
комитет участвует в формировании плана финансово-хозяйственной деятельности в части внеучебной работы со студентами, в том
числе культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работы, и его реализации.
5.4.
Администрация
и профсоюзный комитет студентов создают базу данных о малообеспеченных
студентах, сиротах, инвалидах, студентах из многодетных семей и других социально
незащищенных категорий с целью оказания им материальной и иной помощи.
5.5.
Профсоюзный
комитет студентов предусматривает в своей смете расходы на оказание
материальной помощи студентам, являющимися членами профсоюза.
5.6.
Профсоюзный
комитет студентов принимает участие в реализации программ социальной защиты
студентов, принимаемых органами местного самоуправления г. Н.Новгорода и
органами государственной власти Нижегородской области, в порядке, предусмотренном
соответствующими программами.
5.7.
Лица
из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, зачисляются
на полное государственное обеспечение, в соответствии с действующим
законодательством РФ.
5.8.
Администрация устанавливает и выплачивает пособия
студентам, имеющим детей, в соответствии с Федеральным законом «О
государственных пособиях гражданам, имеющих детей» от 19.05.1995г. №81-ФЗ
5.9.
Администрация,
при наличии денежных средств оказывает единовременную материальную помощь нуждающимся
студентам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации.
5.10.
Администрация
содействует в предоставлении мест в детских учреждениях университета детям студентов
с частичной или полной оплатой этих мест за счет средств университета.
5.11.
Администрация
предоставляет студентам, согласно учебному плану право бесплатного пользования спортинвентарем, спортзалами и другими спортивными
сооружениями университета.
6.
КУЛЬТУРНО-МАССОВАЯ И
СПОРТИВНО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНАЯ РАБОТА
6.1.
В
университете и общежитиях университета по предложению профсоюзного комитета
студентов проводятся культурно-массовые и спортивно-оздоровительные мероприятия
со студентами, решение о проведении которых принимает администрация университета.
Проведение этих мероприятий осуществляется через структурные подразделения
университета и профсоюзный комитет студентов.
6.2.
Администрация
предоставляет бесплатно свои помещения для проведения культурно-массовых и
спортивно-оздоровительных мероприятий со студентами университета, а также
информационные стенды для размещения информации об этих мероприятиях.
6.3.
Администрация,
в период проведения профкомом мероприятий вузовского, городского и прочего
значения (согласованных с администрацией) выделяет в бесплатное пользование по
заявкам профсоюзного комитета помещения, автотранспорт, оргтехнику и другое
оборудование.
6.4.
Профсоюзный
комитет студентов участвует в разработке плана мероприятий на учебный год
(включая культурно-воспитательную работу в общежитиях,
спортивно-оздоровительном лагере университета, на факультетах, в институтах и
филиалах). Указанные мероприятия могут финансироваться Университетом, профсоюзным
комитетом студентов и иными органами и организациями.
6.5.
Администрация
предусматривает необходимые денежные средства для организации работы студенческого
клуба, спортивного клуба и клуба патриотического воспитания. Профсоюзный
комитет студентов предусматривает в своей смете расходы на проведение культурно-массовых
мероприятий для членов Профсоюза.
6.6.
Администрация
создает условия, обеспечивающие охрану и укрепление здоровья обучающихся.
Учебная нагрузка, режим занятий обучающихся определяются Государственными
образовательными стандартами.
6.7.
Администрация
совместно с профсоюзным комитетом студентов организует отдых и оздоровление
студентов в соответствующих учреждениях, на основании положений, разрабатываемых
университетом по согласованию с профсоюзным комитетом студентов. На организацию
культурно-массовой и спортивно-оздоровительной
работы со студентами администрация направляет денежные средства,
полученные как за счет средств федерального бюджета, так и за счет средств
внебюджетных источников. Профсоюзный комитет студентов осуществляет прием
заявлений от студентов на эти цели, а также может привлекать дополнительные
средства на организацию оздоровления студентов.
6.8.
Администрация
совместно с профсоюзным комитетом студентов, администрацией
спортивно-оздоровительного лагеря университета, спортклубом и студенческим
клубом разрабатывает и утверждает план мероприятий по текущему ремонту и
оборудованию студенческого клуба,
спортивных площадок, пляжа спортивно-оздоровительного лагеря университета.
6.9.
Количество
мест для отдыха студентов в спортивно-оздоровительном лагере НГТУ определяется
совместной комиссией из представителей администрации университета, профсоюзных
комитетов сотрудников и студентов.
7.
ЖИЛИЩНО-БЫТОВЫЕ ВОПРОСЫ
7.1.
Администрация
предоставляет иногородним студентам и аспирантам возможность проживания в
общежитии в соответствии с законодательством РФ и локальными актами университета.
Администрация по согласованию с профсоюзным комитетом студентов в соответствии
с жилищным законодательством и Примерным положением о студенческом общежитии
федерального государственного образовательного учреждения высшего и среднего
профессионального образования Российской Федерации, подведомственного
Федеральному агентству по образованию, утвержденным Министерством образования и
науки РФ 10 июля 2007 г.,
разрабатывает Положение о студенческом общежитии университета и Правила
внутреннего распорядка в общежитии университета.
7.2.
Иногородние
студенты имеют право на обеспечение местами в общежитии, отвечающими санитарным
нормам и правилам. При наличии студентов, нуждающихся в жилой площади, не
допускается использование не по назначению входящей в жилищный фонд
университета жилой площади общежитий (сдача в аренду и иные сделки), а также
иное использование жилой площади, приводящее к её уменьшению. С каждым
студентом, проживающем в общежитии, заключается договор найма
специализированного жилого помещения. Вопросы проживания студентов решает
жилищно-бытовая комиссия при профсоюзном комитете студентов. Деятельность
комиссии регулируется положением о жилищно-бытовой комиссии.
7.3.
Студенческие
общежития НГТУ предназначены для проживания студентов очной формы обучения. Не
допускается проживание в этих общежитиях студентов заочной и вечерней форм
обучения, а также лиц, не имеющих отношения к университету, кроме случаев,
оговоренных в пункте 7.4., 7.5. настоящего соглашения. Вопросы проживания лиц,
относящихся к вышеназванным категориям, рассматриваются на совместном заседании
представителей университета, жилищно-бытовой комиссии при профсоюзном комитете
студентов и представителя профсоюзного комитета сотрудников университета при
наличии свободных мест.
7.4.
Для
проживания иногородних студентов заочной формы обучения на время сессии
выделяются места на этаже улучшенного типа.
7.5.
Первоочередным
правом проживания в студенческом общежитии №4 (ул., Кулибина,2) пользуются
следующие категории:
-
иногородние
семейные студенты и аспиранты НГТУ очной формы обучения, имеющие детей;
-
иногородние
семейные студенты и аспиранты НГТУ очной формы обучения, не имеющие детей;
-
иногородние
семейные студенты и аспиранты НГТУ очной формы обучения, имеющие детей, если
есть иногородний член семьи не обучающийся в НГТУ и не имеющий жилья в
Н.Новгороде.
-
иногородние
аспиранты и докторанты НГТУ очной формы обучения.
При
наличии свободных мест разрешается проживание
лиц, относящихся к другим категориям. Вопросы, связанные с их
проживанием в общежитии рассматриваются на совместном заседании администрации
университета, жилищно-бытовой комиссии при профсоюзном комитете студентов и
представителя профсоюзного комитета сотрудников университета по необходимости.
7.6.
Размер
платы за проживание в общежитии, коммунальные и бытовые услуги для студентов и
аспирантов, обучающихся на бюджетной основе, устанавливается администрацией
университета в соответствии с законодательством РФ по согласованию с профсоюзным
комитетом студентов.
7.7.
Администрация
при наличии свободных мест по решению жилищно-бытовой комиссии предоставляет
студенческим семьям отдельные комнаты в общежитии. Для студентов с детьми предоставлять
дополнительное место на ребенка
при условии постоянного проживания ребенка с родителями.
7.8.
Администрация
не взимает плату со студентов с детьми за дополнительное место на ребенка до
3-лет.
7.9.Администрация совместно
с профсоюзным комитетом студентов проводит мероприятия по внедрению более
совершенных форм обслуживания проживающих в общежитиях студенческого городка
НГТУ студентов.
7.10.
Выселение
студентов из общежития за нарушение правил проживания производится по согласованию
с профсоюзным комитетом студентов.
7.11.
Заселение
сотрудников университета и посторонних лиц в студенческие общежития
осуществляются по согласованию с профсоюзным комитетом студентов.
7.12.
Профсоюзный комитет ведет учет нуждающихся в
общежитии студентов.
7.13.
Администрация
предоставляет студентам возможность питания в столовых и буфетах университета.
Профсоюзный комитет студентов совместно с профсоюзным комитетом сотрудников
вносит предложения по совершенствованию работы столовых университета, создает
комиссию общественного контроля, которая действует на основании Положения и
проводит систематический контроль над качеством и ассортиментом пищи, весовыми
нормами отпускаемых блюд, за правильностью их калькуляции, за санитарным
состоянием столовых и буфетов.
8.
УСЛОВИЯ И ОХРАНА ТРУДА,
ОХРАНА ЗДОРОВЬЯ
8.1.
Администрация
и профсоюзный комитет разрабатывают и реализует
программу «Здоровье»
8.2.
Администрация
в соответствии с требованиями законодательства:
-
контролирует состояние аудиторий, в том
числе (при необходимости) инструментальные исследования на соответствие
требованиям СанПинов.
-
выделяет
средства на обеспечение условий учебного процесса из всех источников
финансирования.
8.3.
Профсоюзный
комитет студентов совместно с администрацией и профсоюзным комитетом сотрудников
организует и обеспечивает проведение общественного контроля условий обеспечения
учебного процесса, пожарной и экологической безопасности.
8.4.
В
случае ухудшения условий учебного процесса (отсутствие нормальной освещенности,
низкий температурный режим, повышенный шум, отсутствие вентиляции и т. п.),
грубых нарушений требований техники безопасности, пожарной и экологической безопасности,
уполномоченные профсоюзных комитетов вправе вносить представления руководителям
соответствующего подразделения или ректору, а в случае не выполнения представления
- в соответствующие органы о приостановке учебного процесса до устранения
выявленных нарушений. Приостановка осуществляется после официального
уведомления администрации.
8.5.
Администрация
обеспечивает установленный нормами температурный и санитарно-гигиенический
режим в помещениях университета.
8.6.
Для
медицинского обслуживания студентов университет организует медпункт,
предоставляет отдельное помещение с мебелью и необходимым для этих целей
оборудованием, поддерживает его в надлежащем
состоянии. Студенты пользуются услугами медицинского пункта бесплатно.
Университет совместно с профсоюзным комитетом студентов осуществляет контроль за
режимом работы медпункта.
8.7.
Администрация
организует ежегодно бесплатные медицинские осмотры для студентов 1- 4 го курсов очной формы
обучения.
8.8.
Профсоюзный
комитет организует работу по реализации добровольного медицинского страхования
студентов.
8.9.
Профсоюзный
комитет выдаёт путевки в санаторий-профилакторий НГТУ, участвует в распределении путёвок в СОЛ
«Ждановец» и другие оздоровительные учреждения, с которыми университет заключил
договор.
8.10.
Вопросы
охраны труда и охраны здоровья решаются комиссией общественного контроля при
профсоюзном комитете студентов. Деятельность комиссии регулируется Положением о
комиссии общественного контроля.
9.
ОБЕСПЕЧЕНИЕ УСЛОВИЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОФКОМА СТУДЕНТОВ НГТУ
9.1.
Администрация
соблюдает права и гарантии деятельности профсоюзной организации и способствует её работе.
9.2.
Администрация
бесплатно предоставляет профсоюзной организации студентов необходимые для его работы помещения (к. 1206,
к. 6315 и к. №14 в общ.№1, к. № 12 С1 в
общ. №5), услуги, транспорт и средства связи (т.436-73-27, 257-86-66), в том
числе компьютерное оборудование, электронную почту и интернет. По согласованию
с администрацией дополнительно могут предоставляться помещения для организации
деятельности структурных подразделений профсоюзной организации студентов на
факультетах. Университет может передавать в бесплатное пользование профсоюзной
организации, находящиеся на балансе университета, либо арендуемые им здания,
сооружения, помещения и другие объекты, а также базы отдыха, спортивные и
оздоровительные центры, необходимые для организации отдыха, ведения
культурно-массовой и физкультурно-оздоровительной работы с членами Профсоюза.
Хозяйственное содержание, ремонт, отопление, освещение, уборка, охрана, а также
оборудование указанных объектов осуществляется университетом.
9.3.
По представлению профсоюзного комитета
студентов его членам, членам профсоюзных бюро факультетов и институтов, профсоюзным
организаторам академических групп, а также студентам, активно занимающихся
общественной, художественной и спортивной работой устанавливается денежная
премия за счет средств стипендиального фонда, размер которой определяется
Положением о стипендиальном обеспечении
и других формах материальной поддержки студентов, аспирантов и докторантов
НГТУ.
9.4.
По заявлению студента и представлению профсоюзного
комитета студентов членам профсоюзных бюро факультетов и институтов, профсоюзным
организаторам академических групп и студентам, активно занимающимся
общественной, а также спортивной работой университет предоставляет право на
сдачу сессии по индивидуальному учебному графику.
9.5.
Члены
профсоюзного комитета студентов, члены профсоюзных бюро факультетов и
институтов, профсоюзные организаторы академических групп, а также члены Профсоюза,
избранные делегатами конференций профсоюзной организации, не могут быть
подвергнуты дисциплинарному взысканию без предварительного согласования с профсоюзным комитетом.
9.6.
Для
решения вопросов, связанных с разработкой и реализацией планов развития
университета, финансовой деятельностью университета и проведения кадровой политики,
затрагивающих интересы студентов и аспирантов, формированием учебных планов,
разработкой и реализацией планов по охране труда, использованием и
эксплуатацией материально – технической базы
университета, жилищно-бытовым и медицинским обслуживанием, организацией
общественного питания, санаторно-курортным лечением, отдыхом и досугом, физкультурно-оздоровительной
работой и других социальных вопросов университета, администрация университета и
профсоюзный комитет студентов не реже одного раза в семестр проводит совместные
заседания. Представители профсоюзного комитета студентов имеют право присутствовать
на совещаниях администрации, а представители администрации на заседаниях профсоюзного
комитета (при обсуждении вопросов, входящих в их компетенции).
9.7.
Администрация
через бухгалтерию удерживает членские взносы в установленном размере, по заявлениям
членов Профсоюза. Профсоюзные взносы перечисляются на расчетный счет
профсоюзной организации студентов ежемесячно в момент начисления стипендии.
Профсоюзный комитет студентов выделяет средства на поощрение работников
бухгалтерии, занятых начислением и перечислением взносов на расчетный счет профсоюзной
организации студентов.
9.8.
Представители
профсоюзного комитета студентов, для выполнения уставных целей, имеют право на
беспрепятственное прохождение во все общежития университета и посещение всех мероприятий,
проводимых университетом.
9.9.
Представители
профсоюзного комитета студентов, работающим или обучающимся в университете из
средств университета и профсоюзной организации студентов оплачиваются
командировки, в которых заинтересован коллектив студентов.
9.10.
Профсоюзная
организация студентов независима в своей деятельности от государственных и
муниципальных органов, общественных объединений, других организаций, в том
числе университета, им не подотчетен и не подконтролен. Запрещается
вмешательство перечисленных органов и организаций, их должностных лиц в
деятельность профсоюзной организации студентов, которое может повлечь за собой
ограничение прав профсоюзной организации или воспрепятствовать законному
осуществлению его уставной деятельности.
9.11.
Стороны признают гарантии освобожденных профсоюзных
работников, избранных
(делегированных) в состав профсоюзных органов: сохранение за освобожденными
профсоюзными работниками и штатными
работниками профсоюзного органа социально-трудовых прав, гарантий и
льгот, действующих в организации, в соответствии с коллективным договором,
соглашением;
10.
КОНТРОЛЬ НАД ВЫПОЛНЕНИЕМ СОГЛАШЕНИЯ
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
10.1.
Администрация
и профсоюзный комитет студентов совместно формируют комиссию из равного числа
представителей для контроля над соблюдением норм соглашения с паритетным
председательством с обеих сторон. Комиссия регулярно освещает ход выполнения
соглашения в газете “Политехник”. Ректор и председатель профсоюзной организации
студентов ежегодно отчитываются в выполнении пунктов соглашения на конференции
научно-педагогических работников, представителей других категорий работников и
обучающихся НГТУ, а так же на конференции профсоюзной организации студентов или
расширенном заседании профсоюзного комитета студентов.
10.2.
Лица,
виновные в невыполнении обязательств по настоящему Соглашению несут
ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
10.3.
Профсоюзный
комитет студентов проводит работу по сплочению студенческого коллектива
университета за свои социально-экономические права. При этом профсоюзный
комитет имеет право организовывать акции протеста в защиту требований студентов
университета в установленном законодательством порядке.
10.4.
На
основании законодательства РФ университет согласовывает с профсоюзным комитетом
студентов приказы и распоряжения по
следующим вопросам:
-
установление
форм материального поощрения, организация выдачи стипендии студентам;
-
оказание
материальной помощи и иных социальных или компенсационных выплат студентам;
-
расследование
несчастных случаев, связанных со студентами;
10.5.
Представители
профсоюзного комитета студентов входят в состав Ученого совета университета, в состав делегатов Конференции
научно-педагогических работников, представителей других категорий работников и
обучающихся НГТУ, и другие представительные органы управления университетом.
10.6.
Стороны
несут ответственность за невыполнение своих обязательств по соглашению в
соответствии с действующим законодательством РФ.
11.
ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
11.1.
Локальные
акты университета, регулирующие взаимоотношения, связанные с процессом
обучения, быта, оздоровления и отдыха студентов принятые совместно
администрацией и профсоюзным комитетом студентов, и не должны противоречить
настоящему соглашению.
11.2.
Конференция
профсоюзной организации студентов предоставляет профсоюзному комитету студентов
право на период действия соглашения обсуждать с администрацией и вносить необходимые
изменения и дополнения в соглашение.
11.3.
Данное
соглашение является неотъемлемой частью коллективного договора между Администрацией
и работниками университета.
| 
