На главную
STIGMATA: Acoustic & Drive Show 2008, 2-03-2008, Rocco :: ФотоTracktor Bowling - THE BEST, 23-02-2008, Rocco::ФотоAnimalJazz, 9-03-2008, Rocco::Фото

**

Форумы
список темпредыдущая темаследующая темаResetлинейный

Диплом, Совершенствование организационной культуры предприятия

Красный_диплом 18.07.2012 20:41
Продаю готовый диплом на тему: «Совершенствование организационной культуры предприятия на примере агентства недвижимости».
Объем: 87 стр., в том числе 14 рис. и 5 таблиц, 1 приложение.
Работа защищена на оценку «отлично» на базе СПбГУЭФ г. Санкт-Петербурга в 2012 г.
В работе решены следующие задачи:
- раскрыты понятие, структура, этапы формирования, типология моделей организационной культуры;
- установлены факторы, влияющие на развитие организационной культуры в организации;
- дана организационно-правовая характеристика ООО;
- исследован тип нынешнего и желаемого состояния организационной культуры ООО;
- предложены пути совершенствования организационной культуры ООО.
Работа авторская, проходит успешную проверку в программе «Антиплагиат-2012» (предоставлю скрин, где четко обозначен % авторства и версия программы).
Цена договорная.
[email protected]
89049168557 (Юлия)
печать
^  Диплом_Управление_персоналом  [to: Красный_диплом] 15.09.2012 17:39
Продаю готовые авторские (не интернет) дипломные проекты по специальности "Управление персоналом":

1. Совершенствование системы мотивации персонала на примере турфирмы Турист-НН г. Нижнего Новгорода. 2010

2. Совершенствование системы управления персоналом в предприятии на примере турфирмы Клеопатра Нижегородской области 2010

3. Разработка и совершенствование системы ротации персонала на примере гостиничного комплекса *** Нижнего Новгорода. 2009 г.

4. Совершенствование системы материального стимулирования персонала туристического предприятия на примере турфирмы ЛОраТурс Белгородской области.2010 г.

5. Совершенствование обучения персонала на примере организации по производству и реализации отопительных систем ДЭнвал Белгородской области. 2010 г

6. «Организация труда на предприятии и пути его совершенствования на примере фирмы Стройлайн». Сфера деятельности – строительство. 2012 г..

7. «Влияние статусного положения руководителя и его личностных качеств на психологический климат организации на примере общепита».2012 г.

8. «Совершенствование организационной культуры предприятия на примере ООО «Амега-агентство недвижимости»». 2012 г.

9. «Совершенствование системы мотивации персонала на примере коммерческого банка ООО "Хоум Кредит энд Финанс Банк". 2011 г.

10. «Совершенствование системы управления персоналом ООО «КапСтрой»». Сфера деятельности – строительство. 2012 г.

11. «Совершенствование профессионализма управленческого персонала ООО». Сфера деятельности – продажа строительных материалов. 2011 г.

12. Совершенствование системы управления персоналом на предприятии на примере ОАО «Ленстройдеталь»». Сфера деятельности – производство и поставка железобетонных изделий, бетонно-растворных смесей, тротуарной плитки и арматурной сетки. 2012 г.

[email protected] 89049168557 (Юлия)
печать
^  Евгений1234123  [to: Красный_диплом] 18.09.2012 21:08
Евгений1234123 - RE: Диплом, Совершенствование организационной культуры предприятияПродаю готовые диплому, по специальностям:
1. Экономика в туризме
2. Экономика в строительстве
3. Организационная культура предприятие.
Недорого. Также возможно дальнейшее сопровождение и внесение корректировок.
Являюсь, кандидатом экономических наук, доцентом кафедры, т.е. имеется богатый опыт
печать
^  Красный_диплом  [to: Красный_диплом] 19.10.2012 21:33
Продаю готовый дипломный проект на тему: «Совершенствование системы подбора и отбора персонала на предприятии на примере информационного центра». Сфера деятельности – продажа и обслуживание компьютерных программ.
Проект защищен на базе ВолГУ г. Волгограда в 2012 г. на оценку «отлично».
Объем: 98 стр., 3 главы, 1 рис., 11 табл., 2 прилож., отзыв науч. рук-ля.
В работе решены задачи:
- раскрыты содержание понятия, задачи и методы системы подбора и отбора и персонала на предприятии;
- дана организационно-экономическая характеристика ООО;
- проанализирована существующая система подбора и отбора персонала ООО;
- разработан комплекс мероприятий по совершенствованию системы подбора и отбора персонала ООО;
- оценена эффективность предлагаемых мероприятий.
Работа авторская, проходит успешную экспресс-проверку в «Антиплагиат-2012» (предоставлю скрин с % авторства и версией программы).
Цена договорная.
[email protected]
89049168557 (Юлия)
печать
^  Красный_диплом  [to: Красный_диплом] 30.10.2012 21:07
Продаю готовый диплом на тему: «Разработка мероприятий по снижению текучести кадров на примере ООО». Сфера деятельности – продажа автотранспортных средств.
Объем: 103 стр., 3 главы, 12 рисунков, 24 таблицы, 6 приложений.
Проект защищен на базе ФИНЭК г. Санкт-Петербурга в 2012 г. на оценку «отлично».
В работе решены следующие задачи:
1. раскрыты понятие и виды текучести кадров, обоснованы ее причины и обозначены методы ее регулирования;
2. дана организационно-правовая и финансово-экономическая характеристика ООО;
3. проанализирован рынок рабочей силы в автобизнесе;
4. исследованы уровень текучести кадров, система мотивации персонала в ООО и выявлены ключевые проблемы управления;
5. обоснованы направления совершенствования действующей системы управления персоналом в ООО, предложен комплекс мероприятий, способствующих снижению текучести кадров, и выполнена оценка эффективности реализации предложенных мер.
Работа авторская, не интернет, проходит успешную проверку в программе «Антиплагиат-2012» (предоставлю скрин-фото, где обозначен % авторства и указана версия программы).
Цена 6000 руб.
[email protected]
89049168557 (Юлия)
печать
Вход


HomeКарта сайтаПоиск по сайтуПечатная версияe-mail
© 2000-2011 Студенческий городок